豐碩 發表於 2012-11-22 06:51:42

【〔高等學校校長任期制試行辦法〕(大陸地區)】

<P align=center><STRONG><FONT size=5>【<FONT color=red>〔高等學校校長任期制試行辦法〕(大陸地區)</FONT>】</FONT></STRONG></P>&nbsp;<P><STRONG>
【辭書名稱】教育大辭書</STRONG></P>
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<P><STRONG>〔高等學校校長任期制試行辦法〕是國家教育委員會為推進幹部制度改革,在高等學校全面試行校長任期制而制定的法規。</STRONG></P>
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<P><STRONG>校長任期制從一九八○年起,在部分高等學校開始試點。</STRONG></P>
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<P><STRONG>一九八七年三月發布〔高等學校校長任期制試行辦法〕,共計十條。</STRONG></P>
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<P><STRONG>1.高等學校的校長、副校長,均實行任期制。</STRONG></P>
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<P><STRONG>2.高等學校的校長、副校長的任期一般為四年。</STRONG></P>
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<P><STRONG>學制為五年以上的學校,任期可為五年。</STRONG></P>
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<P><STRONG>3.高等學校的校長、副校長任期屆滿,根據工作需要和本人條件,經上級任免機關批准,可以連任。</STRONG></P>
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<P><STRONG>4.校長應在任職後半年內提出本屆工作規劃,由校黨委(實行校長負責制的學校由校務會議)討論通過後向全校宣布,並報上級主管部門備案。</STRONG></P>
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<P><STRONG>5.對任期內校長、副校長,學校怎一、二年進行一次民主評議,上級主售部門每兩年進行一次全面考核。</STRONG></P>
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<P><STRONG>考核內容包括德、能、勤、績諸方面。</STRONG></P>
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<P><STRONG>考核結果作為上級主管部門對正副校長獎勵、晉級、任免等的主要依據。</STRONG></P>
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<P><STRONG>6.校長、副校長在任期屆滿時,上級任免機關應提前確定其是否連任並通知本人。</STRONG></P>
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<P><STRONG>繼續連任的校長,需制定下屆工作規劃,不再連任的校長,應向下屆校長妥善移交工作。</STRONG></P>
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<P><STRONG>7.對任期內的校長、副校長,上級任免機關有權調整、調動、變動其領導職務。</STRONG></P>
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<P><STRONG>凡已達到國家的離休、退休年齡的,除少數正職確因工作需要留任外,都應退出領導崗位。</STRONG></P>
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<P><STRONG>8.校長、副校長在任職期間提出辭職的,須由本人向上級提出書面報告,經批准後生效。</STRONG></P>
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<P><STRONG>上級任免機關應在接到辭職報告後三個月內作出決定。</STRONG></P>
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<P><STRONG>9.兼任專業技術工作的校長、副校長任期屆滿後,應給予一年(任滿一屆)或二年(任滿兩屆以上)左右的學習進修時間。</STRONG></P>
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<P><STRONG>學校及上級主管部門應為其提供必要的條件。</STRONG></P>
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<P><STRONG>10.全面試行校長任期制的範圍,由學校的上級主管部門確定。</STRONG></P>
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<P><STRONG>隨著此項試行辦法的發布,高等學校校長任期制已逐步推廣。</STRONG></P>
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<P><STRONG></STRONG>&nbsp;</P>轉自:http://edic.nict.gov.tw/cgi-bin/tudic/gsweb.cgi?o=ddictionary
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