【價值傳遞】
ValuesTransmission
【辭書名稱】教育大辭書
價值傳遞比較偏向保存既存的價值,而不強調價值的創新;
這與社會化的活動相當類似。
各個社會為了保存其價值體系,會用各種儀式來強調這些價值,長久之後,就變成風俗習慣,如成年禮(pubertyrite)就是用儀式來強化所要傳遞的價值。
人類學家米德(M.Mead)將價值形成的主要勢力分成三種:前塑(prefigurative)、共塑(configurative)和後塑文化(postfigurativeculture)。
前塑是指傳統上社會變遷緩慢,因此成人文化占優勢,特別重視價值的傳遞。
共塑指受同儕或同輩影響為主的文化,如青少年次級文化。
後塑文化是在社會變遷非常迅速的時代,傳統價值的折舊率非常高,新價值常由年青人所創,而且取得優勢,因此價值傳遞不再受重視。
從以上三種文化的架構可知,價值的傳遞越來越變成是負面的字眼,傳統的價值傳遞方式常被認為是有控制的心態;
現今大家所強調的常是價值的創新,要有自主的能力。
實際上,價值的傳遞和創新未必能截然二分,價值創新會有舊價值重組或復古的現象。
新價值也不是憑空而來。
由於當前的文化可說是越往後塑文化趨近,所以在做價值傳遞的同時,在心態上就不能純粹是保守的。
在傳統的價值傳遞方式中,家庭和長輩扮演了重要的角色,從日常的居處當中,就很自然的把價值傳遞了下去。
學校教育興起後,也取代了許多家庭的功能,能較有系統的做價值傳遞。
但是到了最近所謂的資訊化社會(computerizedsociety),各種傳播媒體興起,包括衛星頻道(Satellitechannel)、有線電視等管道,而這些媒體所傳遞的價值五花八門,沒有任何禁忌;
尤其媒體為了收視率,無不各出奇招,以偏頗、怪異的現象來吸引人。
這固然擺脫了傳統價值的拘束,但所創造的價值卻未必就是可欲的(desirable)。
觀諸目前對年輕的一輩以「新新人類」相稱可知,一味的求新,未必就是好的。
但在這種社會情境下,傳統的價值傳遞可說是難上加難了。
從上可知,傳統價值的傳遞與價值的創新應該是一體的兩面,可是在今日瞬息萬變的社會裡,許多人誤以為新就是好,而盲目的拋棄傳統價值。
事實上,這將可能使新創的價值變得更為偏頗;
而在另一方面,價值的傳遞也必須要與時俱進,配合新的環境來調整傳統價值,而不是抱著保守的心態。
轉自:http://edic.nict.gov.tw/cgi-bin/tudic/gsweb.cgi?o=ddictionary
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