【員工不告而別 工資也要照給】
<P align=center><STRONG><FONT size=5>【<FONT color=red>員工不告而別 工資也要照給</FONT>】</FONT></STRONG></P><P> </P>
<P><STRONG><SPAN>更新日期:<Q><SPAN class=t_tag href="tag.php?name=200">200</SPAN>9/10/05 04:09</Q></SPAN> </STRONG></P>
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<P><STRONG>〔記者劉曉欣／彰化報導〕有民眾爆料指出，她沒有事先告知老闆就離職是她不對，但她卻到現在都還沒有拿到今年5月份的薪水；</STRONG></P>
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<P><STRONG>對此，彰化縣政府勞工處表示，不論員工有無事先告知離職，工資都要照給，即使有違約金部分，也不能未經勞方許可下，就直接扣除。</STRONG></P>
<P><BR><STRONG>民眾爆料說，她承認沒有事先告知老闆就不去上班，這是她不對；</STRONG></P>
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<P><STRONG>但是老闆不應該任意扣薪，雖然只是1個月的薪水，但對她來說還是很重要，因為這是她辛苦所賺的錢。</STRONG></P>
<P><BR><STRONG>縣府勞工處指出，勞方離職前沒有告知雇主，工資還是要照給，即使是違約金部分，依法老闆還是要先給工資全額，再由勞方拿出違約金；</STRONG></P>
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<P><STRONG>除非雇主事前徵得勞方同意，雇主才能在應付工資當中直接扣除違約金。</STRONG></P>
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<P><STRONG>如果違約金過高，不符合比例原則，勞方也可以提出異議，再來進行協調。</STRONG></P>
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<P><STRONG>勞方如有此類困擾，可向該處進一步諮詢，該處會給予協助。<BR></P></STRONG>
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<P><STRONG>引用：</STRONG><A href="http://tw.myblog.yahoo.com/jw!1uH4_mGeGVpB8tysx6HLbQ--/article?mid=84279"><FONT color=#0000ff><STRONG><SPAN class=t_tag href="tag.php?name=http">http</SPAN>://tw.myblog.yahoo.com/jw!1uH4_mGeGVpB8tysx6HLbQ--/<SPAN class=t_tag href="tag.php?name=article">article</SPAN>?mid=84279</STRONG></FONT></A></P>
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